力锐教育liruijiaoyu.com将2021年苏州银行金融市场总部招聘公告发布如下：

　因业务发展需要，现苏州银行金融市场总部面向社会公开招聘，真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟，携手共创美好未来！

　　一、 招聘岗位及任职条件

　　◆企划综合部—策略企划岗 2名

　　岗位职责：

　　1.根据发展战略规划，牵头编制、落实、督办金融市场总部及各业务条线的发展规划；

　　2.深入研究分析市场环境、政策变化及行业动态，包括行业分析、趋势分析，为总部业务经营发展提供策略支持；

　　3.分析金融市场总部财务经营指标，研究各项业务、产品发展情况，通过同业和市场对比，挖掘总部业务优势和发展短板，提供优化发展策略建议；

　　4.积极跟进落实总行及总部重点工作，组织推动总部业务联动，提升金融市场联动服务效能；

　　5.对接外部券商、咨询等第三方研究机构提升研究分析能力，为总行、总部业务发展提供参考；

　　6.负责组织撰写各类工作总结、会议报告及外部调研等，按时完成资料报送；

　　7.完成领导交办的其他工作事项。

　　任职条件:

　　1.年龄35周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景，财务、经济、金融、管理等相关专业；

　　2.具备3年及以上金融机构相关岗位从业经历；

　　3.了解金融市场业务、理财业务，对国内外宏观和商业银行金融市场业务有一定的理解，能开展宏观政策与市场、行业研究，对所负责的具体业务能进行财务经营分析和深入研究并持续跟踪；

　　4.具有较强的学习能力、研究分析能力和一定的财务分析能力,具备较强的组织推动、沟通协调能力；

　　5.有较好的工作责任心,富有团队精神，具备良好的抗压能力；

　　6.熟悉Word、Excel以及PPT等办公软件；具备CPA、CFA等证书者优先。

　　◆风险合规部——内控合规岗 1名

　　岗位职责：

　　1.负责操作风险与合规内控系统管理、培训、推广实施；

　　2.组织实施重要流程识别评估、关键风险指标管理、操作风险事件管理分析等；

　　3.组织实施业务连续性管理、演练，负责案件防控管理；

　　4.组织实施反洗钱管理工作、关联交易管理分析报告；

　　5.负责部门内控与合规检查、跟踪、整改；

　　6.完成领导交办的其他工作事项。

　　任职条件：

　　1.年龄35周岁及以下，具备与岗位要求相适应的教育背景，法律或经济、金融等相关专业；

　　2.具备2年及以上银行等金融机构金融合规、监督管理、稽核审计等从业经验对银行等金融业务知识较熟悉，具备良好的沟通协调能力；

　　3.熟悉国家金融法规、政策，具备较强的法律合规风险分析、判断能力和法律合规风险敏感度；

　　4.富有团队精神，具备较强的沟通能力、学习能力和书写能力；

　　5.具备法律职业资格证书者，同等条件下优先录用。

　　二、招聘流程

　　报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。

　　三、注意事项

　　1.应聘者个人信息仅用于此次招聘，苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密，恕不退还；

　　2.应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，苏州银行有权取消其录取资格。

　　四、报名方式及相关说明

　　1.报名时间：即日起至2021年9月22日；

　　2.报名方式：登陆苏州银行网站人才招聘页面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）进行网上申请。网上报名为唯一报名方式，请勿投送纸质简历；

　　3.在法律法规允许范围内，苏州银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作；

　　4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准；苏州银行招聘不会收取任何费用！

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