当前位置:力锐教育 > 江苏站 > 招聘动态 > 银行招聘 >
    热点内容
  • 2021年兴业银行南京分行暑期实习生招聘...
  • 2022年工商银行南通分行校园招聘公告
  • 2022年度中国农业银行徐州分行校园招聘...
  • 2022年建设银行徐州分行校园招聘公告
  • 2022中信银行无锡分行秋季校园招聘初面...
  • 2021年兴业银行南京分行社会招聘公告
  • 2021年江苏银行苏银金融租赁社会招聘公...
  • 2022年建设银行南通分行校园招聘公告
  • 2022年建设银行淮安分行校园招聘公告
  • 2021南京银行总行数字银行管理部社会招...
    • 2022年苏州银行零售银行总部财富管理部招聘公告

  • 发布时间:2022-02-09 15:21:58   已阅读:0
  • 江苏农商行招聘网www.jsnshzp.com发布2022年苏州银行零售银行总部财富管理部招聘公告: 

    关注江苏农金考试官方微信(公众号:jsnshzp),微信回复"资料"免费下载银行考试考前资料

    为满足业务发展需要,现苏州银行零售银行总部财富管理部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!

      一、 招聘岗位及任职条件

      ◆业务推动岗 1名

      岗位职责:

      1.负责制定符合全行战略目标的财富业务发展中长期规划,明确各分支机构的发展重点,包含重点区域、目标市场、目标客户、分销渠道、营销策略及品牌建设等内容;

      2.负责研究分析资本市场趋势、客户特性及各分支机构业务特点;

      3.负责对区域、经营性支行进行业务督导和管理,推动各分支机构产品销售产能和销售管理水平;

      4.负责组织策划、指导各分支机构零售业务重大营销活动,了解客户需求,针对分支机构实际情况制定及调整营销策略;

      5.协助制定各项财富产品的营销宣传推广,协助产品经理进行各项产品的营销推广及信息维护,跟踪推进分支机构各项财富产品的销售情况;

      6.负责各类相关业务数据的整理核对及反馈,定期通报并分析业务推动成果;

      7.完成领导交办的其他工作事项。

      任职条件:

      1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,经济类、管理类等相关专业优先;

      2.具备3年及以上银行、券商、基金、保险、资产管理等金融机构从业经验,具有1年及以上营销或是业务推动工作经验;

      3.具备一定的市场敏锐性和业务创新能力,熟悉金融监管政策及金融知识;

      4.具备较强的学习和沟通能力,具备良好的团队协作意识;

      5.能熟练使用word、excel、PPT等办公软件。

      二、招聘流程

      报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用

      三、注意事项

      1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;

      2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。

      四、报名方式及相关说明

      1.报名时间:即日起至2022年2月27日;

      2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;

      3.在法律法规等相关政策允许范围内,苏州银行可根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;

      4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!


    收缩
    • QQ咨询

    • 力锐教育