安徽农商行社会招聘网www.ahnshzp.com将2022年安庆潜山江淮村镇银行招聘发布如下：

为满足业务发展需要，我行诚邀热爱农村金融事业的优秀人员加入我们的团队，展示才智，共创未来。我行将提供良好的薪酬福利待遇和发展平台。

一、招聘人数及岗位

本次招聘合同制员工15名(综合柜员5名、客户经理10名)。

二、应聘基本要求

(一)具有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录。

(二)认同江淮村镇银行企业文化，具有较强的团队协作意识;热爱农村金融事业，志愿服务基层。

(三)有事业心、进取心和较强的学习能力，具备一定的分析判断、语言表达和文字写作能力。

(四)五官端正，身心健康，能够胜任岗位工作需要。性格坚毅，脚踏实地，勇于挑战自我，具有良好的人际沟通与协调能力。

(五)年龄在28周岁以下(1994年1月1日以后出生)，硕士研究生学历或具有两年及以上银行业金融从业经验，年龄可放宽至30周岁(1992年1月1日以后出生)。

(六)符合以下学历及专业要求：

1、综合柜员：国内外普通高等院校大专及以上学历，所学专业为会计、财务管理、法律、市场营销、中文文秘、统计类、软件工程，本科学历或两年及以上银行业金融机构从业经验的，可专业不限。

2、客户经理：本科及以上学历，专业不限。

(七)境内院校2022年应届毕业生，须在2022年7月31日前毕业并取得毕业证;境外院校2022年应届毕业生，须在2022年7月31日前获得学历(学位)证书，并在2022年12月31日前获得国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证材料。

三、应聘流程

本次招聘按如下流程进行：网上报名-简历筛选-笔试-面试-体检-背调-岗前培训-签约录用。

(一)网上报名：2022年6月16日至2022年6月25日止。

(二)简历筛选：对应聘者进行资格审查，择优确定参加笔试人员名单。

(三)笔试：对通过简历筛选人员进行笔试，确定入围面试人员名单。

(四)面试：组织通过笔试人员进行面试，择优确定拟录用人员。

(五)体检：参照公务员招录标准对拟录用人员进行体检。

(六)背调：对通过体检的拟录用人员进行背景调查。

(七)岗前培训：对通过背调的拟录用人员进行岗前培训。

(八)签约录用：与岗前培训合格的拟录用人员签订劳动合同。

四、其他安排

(一)本次招聘统一通过第三方平台组织实施。

应聘者可在前程无忧官网在线选择应聘的安徽潜山江淮村镇银行，提交个人简历，前程无忧招聘网址：http://companyads.51job.com/companyads/2022/hf/35776713/index.htm。

(二)应聘者报名须认同并遵循本次招聘程序及原则：

1、本行对符合招聘条件的应聘者，按“好中选优”原则,统筹考虑审核确定参加笔试人员名单。

2、确定面试入围人员原则。按招聘计划1:2比例依笔试成绩从高到低确定入围面试人员。

3、确定拟录用人员原则。应聘者综合成绩以笔试、面试成绩加权计算产生，其中笔试成绩占比60%、面试成绩占比40%。

4、人员录用后，需服从岗位、区域等统一安排。

按本行招聘计划，依应聘者综合成绩从高到低确定拟录用人员，成绩并列者一并录用。

5、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，有权取消其录用资格。如应聘者填错、漏填或不按要求填写、上传个人信息，影响审核结果的，责任由应聘者自负。

6、应聘者本人有不良记录，本人及其配偶、父母、岳父母、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母等近亲属在本行有不良贷款、担保责任贷款且未清偿者，我行有权取消应聘者录用资格。

7、本次招聘如出现拟录用人员放弃或其他原因导致招聘缺额，我行有权决定是否递补(如递补，将按应聘者综合成绩从高到低排序确定递补对象)。

8、简历筛选结果、笔试、面试等后续工作安排，将通过公告、电话、短信等方式进行通知。在各招聘环节中，会及时通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者，不再发布通知。请应聘者保持通讯畅通，谢绝来电来访。

9、我行有权根据应聘者报名、笔试、面试等实际情况，调整、取消或终止招聘计划，并对本次招聘享有最终解释权。

五、特别声明

本次招聘，不指定任何参考书籍，不委托任何培训机构开展培训服务，请广大应聘者提高警惕，谨防上当受骗。

原标题：安徽潜山江淮村镇银行2022年招聘公告

文章来源：https://www.qss.gov.cn/tzgg/2017005251.html

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